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2024基層治理工作經驗交流材料
2023-02-27基層治理工作經驗交流材料 近年來，我縣以實施“六大行動”為抓手，著力在組織體系、隊伍建設、要素保障、共治共享四個方面下功夫，不斷提升基層治理能力。 一、堅持重心下移，完善治理體系。堅持把黨建引領貫穿于基層治理的各領域全過
2024基層治理工作經驗交流材料
2023-02-27基層治理工作經驗交流材料 今年以來，我縣聚焦村級黨組織戰斗堡壘作用發揮、鄉村治理體系和治理能力現代化建設，創新“一領四微”鄉村治理模式，即以黨建為引領，打造微陣地、培育微組織、提供微服務、開展微活動，推動治理和服務下沉村民
2024綜合行政執法局機關黨建經驗交流材料
2023-02-27綜合行政執法局機關黨建經驗交流材料 今年以來，縣綜合行政執法局堅持黨建“紅色賦能”，深入推進“執法先鋒”黨建品牌塑造，巧繡城市管理“精細之花”，走實“人民城管為人民”之路，扎實推進模范機關創建，堅持以組織建設、作風建設、制
2024社區工作者隊伍建設經驗交流材料
2023-02-27社區工作者隊伍建設經驗交流材料 今年以來，針對社區工作者隊伍建設存在選人難、育人難、管人難、留人難問題，我縣著力構建社區工作者全鏈條培養體系，努力打造一支數量充足、結構合理、管理規范、素質優良的新時代社區工作者隊伍，提升服
2024社區黨建工作經驗交流材料
2023-02-27社區黨建工作經驗交流材料 近年來，我縣堅定以黨建引領為突破口，大力實施“紅管先鋒”鍛造工程，不斷放大城市基層黨建整體效應，構建了區域統籌、條塊協同、上下聯動、共建共享的“黨建聯盟”新格局，持續推動黨建引領下的城市基層治
2024社會組織黨建經驗交流材料
2023-02-27社會組織黨建經驗交流材料 近年來，我縣認創新“強化兩個統籌、聚焦兩個覆蓋、選育兩支隊伍、抓實雙亮工程、推動兩個促進”“五二工作法”，大膽探索符合時代特征、社會組織發展規律的黨建新路，為經濟社會發展提供堅強保障。 一、強化
2024司法局行政糾紛化解經驗交流材料
2023-02-27司法局行政糾紛化解經驗交流材料 近年來，縣司法局多措并舉開創行政爭議實質性化解新格局，以“關鍵少數”為重要突破口，以矛盾糾紛多元化解平臺為依托，以簡辦、快辦、優辦為目標，積極探索行政機關負責人對接參與行政調解、非訴執行、行
2024鄉鎮農村黨建經驗交流材料
2023-02-27鄉鎮農村黨建經驗交流材料 近年來，我鎮按照“圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能”的總體要求，大力倡導“智圓行簡、實心實政”工作理念，創新農村黨建新模式，強化為民服務新理念，著力打造農村黨建“365全覆蓋服務圈”，真正使
2024農村黨建工作檔案管理經驗交流材料
2023-02-27農村黨建工作檔案管理經驗交流材料 今年以來，我縣聚焦薄弱、破題攻堅，針對鄉村黨建工作檔案意識不夠強、檔案管理不規范等問題，強化頂層設計，印發《全縣農村黨建檔案規范化建設方案》，細化量化18類177項參考目錄，創建“五分五化
2024基層治理經驗交流材料
2023-02-27基層治理經驗交流材料 今年以來，我區主動適應新時代形勢要求，以破解基層治理難題為突破口，將“做實做細‘三長制’，破解基層治理難題，提高群眾滿意度”作為區委書記抓基層黨建“突破項目”。通過在城市社區、農村、商務樓宇分別推行樓棟長、
2024基層治理隊伍建設經驗交流材料
2023-02-26基層治理隊伍建設經驗交流材料 近年來，我區圍繞基層治理先行區建設，持續抓好小區黨支部隊伍、駐小區工作隊伍、樓棟長隊伍、志愿服務隊伍、社區專職工作者隊伍5支隊伍建設，凝聚合力，開創共融、共通、共享的基層治理新格局。 一、建強黨支部
2024發展黨員經驗交流材料
2023-02-26發展黨員經驗交流材料 近年來，我市嚴格落實發展黨員“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”要求，加強頂層設計、健全體制機制、細化工作舉措，著力破解農村發展黨員程序不嚴、結構不優、責任不實等問題。 一、“三嚴共管”聚效力
2024基層治理經驗交流材料
2023-02-26基層治理經驗交流材料 近年來，我市聚焦擴權賦能、公共服務、民主決策、防范風險、治安防控等基層治理新形勢、新要求，以“五突出、五提升”為抓手，建機制、補短板、強弱項，著力加強基層政權治理能力建設，提升治理效能，打造共建共治共
2024基層團組織改革經驗交流材料
2023-02-26基層團組織改革經驗交流材料 近年來，我縣堅持黨建帶團建，以問題和需求為導向，通過點上抓關鍵，線上促延伸，面上擴領域，體上強支撐，建立“聚青年、育團員、服務大局”工作機制，“團”聚“青”力量，推進改革創新。 一、抓住關鍵點，強化頂
2024審批服務經驗交流材料
2023-02-26審批服務經驗交流材料 近年來，我區在“容缺+承諾+信用”三聯動極速辦機制基礎上，按照風險可控、簡易操作的原則，從與企業群眾生產經營活動密切相關的行政許可事項中，探索“承諾即入·審批極速”的改革思路，首批選取辦理頻率較高、符合群眾期
2024村黨組織分類管理經驗交流材料
2023-02-26村黨組織分類管理經驗交流材料 今年以來，我區深化農村“領頭羊”工程，建立村黨組織書記半年述職評議考核制度，實行村黨組織分檔管理模式，著力鍛造一支勇擔重任、敢于擔當的頭雁隊伍。 一、深入走訪，制定符合農村實情的管理模式
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