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辦公室工作職責
1、負責公司日常行政事務的管理。做好上傳下達、聯絡、協調工作。
2、負責公司文件制作、收發，資料收集歸檔及檔案管理。
3、負責公司人員招聘、培訓、考核、勞資等人事工作。
4、負責公司重要會議及重大活動的安排落實工作。
5、負責公司對外聯絡、接待、宣傳工作。
6、負責公司辦公用品、勞保用品、衛生用品的購置、保管、發放工作。
7、負責公司安全保衛，環境衛生工作。
8、負責通訊網絡、房屋及辦公設施的維護保養。
9、負責公司車輛及駕駛員的管理。
10、負責公司領導安排的日常事務及臨時性工作。
財務部工作職責
1、貫徹執行國家《稅法》、《會計法》、《企業會計準則》等法律法規，制定公司財務制度，并負責執行。
2、負責公司財務收支計劃的編制，資金籌措和正確使用。
3、負責財務監督工作，嚴格審查費用開支。
4、負責會計核算工作，及時記賬，結賬，做到日清月結。
5、建立財務信息管理系統，編制財務報表及公司財務報表。
6、定期對公司經濟活動進行分析，做好領導參謀，對重大的經濟異動及時報告。
7、定期對公司財務進行清查，做好債務債權的發生結算清理工作。
8、依法按時足額向國家繳納稅金。
9、妥善保管財會檔案資料，按《會計檔案管理辦法》的規定進行保管和銷毀。
10、完成領導交辦的臨時性工作。
工程部工作職責
1、負責工程項目的策劃、管理。
2、負責工程質量，進度管理。
3、合理調配施工資源，科學組織施工。
4、負責工程項目安全和文明施工。
5、負責工程施工成本控制。
6、負責對項目現場的材料與設備的管理。
7、負責對勞務分包隊伍的控制和管理。
8、負責項目結算、決算。
9、負責完成領導交辦的臨時工作。
經營部工作職責
1、負責市場開拓，承攪工程及客戶資源管理。
2、負責行業市場，業務信息，政策的研究，為領導決策提供參考。
3、負責對外招，投標工作組織管理、合同管理。
4、負責項目內分包承包的管理。
5、負責工程項目的預決算。
6、負責工程項目的成本控制，經營統計工作。
7、負責編制勞動定額、審核、審計工作。
8、負責完成領導交辦的臨時工作。
物業部工作職責
1、負責華東購物廣場、停車場、地下車庫的物業管理。
2、負責水、電、氣的供應及設施維護。
3、負責治安，消防等公共安全工作。
4、負責廣場及停車場內外公共壞境衛生、垃圾清理、清運。
5、負責廣場周邊樹木、花草等的維護、提升，創造良好的環境。
6、負責經營戶租金的征收。
7、負責完成領導臨時交辦的工作。
XXX人事管理制度
一、為進一步完善人事管理制度，根據國家有關勞動人事法規，政策及公司章程規定，制定本制度。
二、公司執行國家有關勞動保護法規，有權自行招收員工，全權實行勞動工資和人事管理制度。
三、公司對員工實行合同化管理，所有員工都必須與公司簽訂聘用合同。
四、公司辦公室負責員工獎懲、勞動工資、勞保福利等人事工作的實施。并辦理員工的聘用，解聘辭職、辭退、除名、開除等各項手續。
五、員工聘用
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